PERCOACH 42 INHOUSE: CÔNG TY TNHH DƯỢC PHẨM FOBIC

Nối tiếp sự thành công của các khóa huấn luyện Percoach – Khai mở tiềm năng nhân sự trước đó. Lần này, khóa Percoach 42, True Success rất vinh dự được đồng hành cùng Công ty TNHH Dược phẩm FOBIC. Buổi huấn luyện đầu tiên trong 3 ngày đêm coaching, đã được khởi động với những năng lượng tích cực trong ngày 16/9/2022.

Buổi 1 – FOBIC bắt đầu hành trình khai mở tiềm năng nhân sự

Với vai trò là người truyền cảm hứng, là một nhà huấn luyện, chuyên gia về Percoach, Mr. Harry Trịnh sẽ tiếp tục đồng hành cùng FOBIC trên con đường khai mở tiềm năng nhân sự. Thêm vào đó, không thể không kể đến sự tham gia, hiện diện của hơn 30 học viên là Ban lãnh đạo cấp cao và đội ngũ ưu tú của Dược phẩm FOBIC – những người tiên phong cho sự phát triển bền vững của doanh nghiệp. 

Trong những giờ đầu tiên, anh Vũ Duy Văn, là người đứng đầu công ty Dược phẩm FOBIC đã có những chia sẻ đến những thành viên, đội ngũ của mình về sự hiệu quả, sự thú vị và những trải nghiệm của mình về khóa huấn luyện Percoach. Đồng thời, anh cũng gửi gắm tới nhân sự của mình về tầm quan trọng của khóa huấn luyện và mong muốn mọi người có thể tập trung “thân tâm” của mình nơi khóa huấn luyện lần này.

Sau chia sẻ đó, 31 lý do tham gia lớp học cũng được các học viên nhiệt tình chia sẻ. Mọi người đều mong muốn tìm thấy một điều gì đó cho chính bản thân của mình, đúng như tinh thần của khóa huấn luyện là “khai mở tiềm năng”. Để hành trình tìm kiếm đó được nhanh chóng, khóa huấn luyện trở nên hiệu quả nhất, 5 cam kết đã nhanh chóng được xác lập và mọi người đều nhiệt liệt hưởng ứng.

Đi sâu vào nội dung bài giảng, chuyên gia Harry Trịnh đã giải thích rất rõ về, Percoach là gì? Mục đích của khóa huấn luyện Percoach và những hình thức của nó. Và Percoach là quy trình đặt và trả lời những câu hỏi quyền năng giữa người coach (người hỏi) và người được coach (người được hỏi) thì lịch sử về Coaching với những tìm hiểu về bậc thầy trong Coaching cũng được đưa ra giúp các thành viên trong lớp hiểu hơn về Percoach.

Lớp học còn thú vị và sống động hơn, khi chuyên gia Harry Trịnh mang rất nhiều những câu chuyện, ví dụ thực tế cho mọi người dễ hình dung và thực hành. Cách giải quyết vấn đề, khai mở tiềm năng nhân sự, 8 nguyên tắc cơ bản của Percoach, Kỹ thuật Rapport, những câu chuyện về não bộ và cách sử dụng não vô thức đã được phân tích, hướng dẫn sử dụng một cách đầy đủ và ấn tượng nhất. Những kiến thức này khi được áp dụng thường xuyên chính là cách để “người khác thích bạn mà không cưỡng lại được”.

 

Buổi 2 – Gia tăng sự kết nối giữa đội ngũ lãnh đạo ưu tú 

Ngày 17/9/2022, buổi thứ 2 của khóa huấn luyện Percoach – Khai mở tiềm năng nhân sự tại công ty TNHH Dược phẩm FOBIC tiếp tục diễn ra trong tinh thần hăng hái, đầy năng lượng dù buổi đầu tiên của khóa huấn luyện kết thúc khá muộn. Hơn 31 thành viên của lớp đểu có mặt rất đúng giờ và đầy đủ 100%. Mọi người đều sẵn sàng một trạng thái tốt nhất để tiếp nhận những kiến thức mới mẻ và đầy giá trị trong buổi học thứ 2 này.

Với phương pháp huấn luyện sáng tạo của mình, trước khi bắt đầu một buổi học, chuyên gia Harry Trịnh thường sử dụng âm nhạc, một nền nhạc đầy sôi động, bùng nổ là cách để học viên luôn trong trạng thái tỉnh táo, vui vẻ, hứng khởi và tập trung nhất vào bài giảng của Percoach.

Chuyên gia Harry Trịnh đã dành những khoảng thời gian đầu giờ cho học viên ôn lại toàn bộ những điều đã được học trong buổi đầu tiên. Và có một điều rất đặc biệt, để ôn lại toàn bộ những kiến thức này, các học viên đã có dịp thực hành Rapport theo cặp, tùy chọn những bức tranh đã treo lên, nói về bức tranh đó đồng thời đưa cả thế giới quan của mình vào, từ đó lan tỏa thông điệp cho đối phương của mình. Ở trong không gian này, hoàn toàn có thể cảm nhận được không khí buổi học hoàn toàn nóng dần lên, mọi người trở nên thân thiết và vui vẻ vô cùng.

Bản chất Percoach là đưa ra những câu hỏi quyền năng cho người cần được Coach. Vì thế, Bộ câu hỏi quyền năng dành cho doanh nhân đều được đưa tới tay các học viên, đó là bộ câu hỏi hầu như bao quát được hầu hết các vấn đề trong cuộc sống. Nếu như học viên trả lời các câu hỏi càng rõ ràng bao nhiêu thì bức tranh cuộc đời càng rõ ràng bấy nhiêu. Với 99 câu hỏi, học viên đã chia ra thành 2 phần, hiểu và chưa hiểu. Những điều chưa hiểu đều có thể hỏi lại, từ đó mỗi câu hỏi thắc mắc được Mr. Harry Trịnh giải đáp là luôn là sự định hướng cho những học viên đó. 

Trong buổi học này, có thể coi Bộ câu hỏi là trọng tâm để định hình cho con đường đi của mỗi cá nhân. Đó là lý do tại sao, những câu hỏi uyền năng cần có cách sử dụng đúng. Chính vì điều đó, chuyên gia huấn luyện đã chỉ ra 3 cách sử dụng Bộ câu hỏi đồng thời cung cấp thêm các kiến thức thú vị khác để đội ngũ ưu tú có thể coach cho nhân sự của mình sau này. Trong đó, chuyên gia đã đưa ra 4 cấp độ của kỹ năng lắng nghe để biết lựa chọn cấp độ nào phù hợp nhất để Coaching. Đồng thời 15 Giả định (Presuppositions) cũng được chuyên gia huấn luyện đưa ra kết hợp với những câu chuyện kinh điển, nhân vật tiêu biểu để truyền tải đầy đủ, lý thú nhất tới các học viên của lớp.

Không chỉ dừng lại ở đó, giống như bao doanh nghiệp khác muốn phát triển, FOBIC cũng cần thiết lập những mục tiêu để hướng tới. Thì trong buổi huấn luyện này, phương pháp thiết lập mục tiêu SMARTER cũng được phân tích, truyền tải và chia sẻ tới FOBICERS. Thêm vào đó, để phục vụ cho đội ngũ ưu tú coaching nhân sự của mình sau này, uy trình Coach cũng cung cấp đầy đủ, logic.

Những kiến thức này, hẳn sẽ là những điều hữu ích dành cho đội ngũ lãnh đạo của FOBIC có thể áp dụng cho doanh nghiệp, nhân sự của mình. Khép lại buổi huấn luyện thứ 2, bài ca KHÁT VỌNG đã được vang lên trong vòng tròn vai kề vai của những người hứa hẹn sẽ thay đổi FOBIC lớn mạnh và bền vững hơn bao giờ hết.

True Success cảm ơn những học viên FOBICERS luôn cháy rực. Không ngại đưa ra những phản hồi, những phản biện trong quá trình học tập. Tinh thần tham gia lớp học của đội ngũ ưu tú chính là động lực cho bài giảng của Percoach thêm phần đầy đủ, sống động. Và đó cũng chính là cách học để mỗi FOBICERS sáng tạo và tạo ra những giá trị đột phá trong tương lai.

Buổi 3 – Buổi huấn luyện nhiều cảm xúc đáng nhớ

Vậy là 3 ngày 3 đêm của khóa huấn luyện Percoach – Khai mở tiềm năng nhân sự tại công ty TNHH Dược phẩm FOBIC với sự đồng hành của True Success và Mr. Harry Trịnh đã chính thức khép lại, mở ra 60 ngày thực hành Percoach. 60 ngày thực hành có thể coi là giai đoạn dài nhất, thách thức nhất trong khóa huấn luyện này.

Trong buổi cuối cùng được huấn luyện trực tiếp, chuyên gia Harry Tịnh đã cung cấp một quy trình Coach rất chi tiết, dựa trên các câu hỏi để giúp người được Coach giải quyết vấn đề của mình. Quy trình Coach bao gồm Thiết – Tiêu – Củng – Chiến – Lường – Cam – Dõi – Kiểm – Thúc – Quả.

Ngay từ đầu buổi học, quy trình đã được vận dụng, thực hành đầy tập trung và hăng say, nghiêm túc của mỗi cặp đôi Coaching. Quy trình yêu cầu người Coach chuyên nghiệp, tự tin vào khả năng của mình và người được Coach sẵn sàng thay đổi, chia sẻ. Dựa trên tinh thần Tuân theo quy trình, tôn trọng thời gian của nhau là cách mà quy trình coach hoạt động. Ngoài ra, các học viên còn được hoạt động theo nhóm, gọi là Team Coach, một hoạt động Coaching không thể thiếu trong hoạt động của doanh nghiệp. Hoạt động này nhằm mục đích để đội ngũ ưu tú có thể coach cho nhóm, nhân sự của chính mình với quy mô lớn hơn thay vì chỉ coach 1:1.

Trong buổi coach đầu tiên, có những cặp đôi thành công, có những cặp đôi chưa đạt được mục đích, có những team hoạt động hiệu quả, có những team chưa nhưng tất cả đều rút ra cho mình được những kinh nghiệm, trải nghiệm thú vị. Sau mỗi buổi Coach, chuyên gia Harry Tịnh đều dành thời gian để tìm ra vấn đề, chữa những lỗi mắc phải trong các lần Coaching để học viên nhận ra, đúc rút và coach cho nhân sự hiệu quả nhất về lâu dài.

“Khi mang Percoach về FOBIC, đó là món quà mà Ban lãnh đạo cấp cao của công ty dành cho anh chị em FOBIC”. Đó là chia sẻ của chị Hà – Phó giám đốc của Dược phẩm FOBIC. Trong những lời tâm sự của mình với đội ngũ, qua câu chuyện cốc nước đầy tràn của mình, như một lời nhắn nhủ tới tất cả những FOBIC-er, hãy mở lòng, mở rộng tâm trí, tư duy của mình để đón nhận những kiến thức mới, những kiến thức mà ở đó có thể làm cuộc sống của bạn tốt hơn. Đó là cái Tâm của lãnh đạo FOBIC khi dành thời gian, sự quan tâm và hơn hết là mong muốn mỗi nhân sự có thể không ngừng học hỏi, phát triển và hướng tới một cuộc sống tốt hơn cho chính bản thân mình.

3 ngày 3 đêm tại FOBIC đã để lại rất nhiều những cảm xúc, những điều chia sẻ, những cái ôm, nụ cười và cả những điều được tìm thấy trong chính bản thân của mọi người. True Success cảm ơn những FOBIC-ers đã luôn nỗ lực, tập trung, nghiêm túc, cởi mở và hăng say học tập trong khóa huấn luyện Percoach 42 – Khai mở tiềm năng nhân sự. True Success rất vui và được đồng hành cùng đội ngũ ưu tú, những người chắc chắn sẽ làm nên chuyện cho FOBIC ngay hôm nay và tương lai lâu dài.

Hãy cùng nhau, bước vào giai đoạn 60 ngày thực chiến đầy kiên định, hứng khởi, vượt mọi rào cản để Khai mở tiềm năng nhân sự!