Trong bối cảnh doanh nghiệp phải thích ứng nhanh với thay đổi và cạnh tranh gay gắt, năng lực lãnh đạo không chỉ nằm ở kỹ năng quản lý mà còn ở cách tư duy về chiến lược và khả năng dẫn dắt con người.
Khóa huấn luyện “ELS – Chiến lược trở thành nhà lãnh đạo xuất sắc – Inhouse Tata English” trong hai ngày 01 và 02/11/2025 nhằm trang bị cho đội ngũ lãnh đạo một tư duy mới và chiến lược rõ ràng để định hướng tương lai.
Chương trình hướng đến mục tiêu giúp các nhà lãnh đạo cũng như đội ngũ nhân sự nhìn nhận lại bản thân, hiểu rõ vai trò của mình trong tổ chức và phát triển năng lực lãnh đạo toàn diện để tạo ảnh hưởng tích cực và bền vững.
Bầu không khí học tập tích cực, truyền cảm hứng và tạo động lực
 
 
 
 Hai ngày huấn luyện diễn ra trong không khí tập trung, cởi mở và mang tính ứng dụng cao. Chuyên gia Harry Trịnh không chỉ truyền tải kiến thức mà còn khơi gợi trao đổi, đặt câu hỏi, giúp học viên chủ động phân tích và đối chiếu với thực tế tại đơn vị mình.
Các hoạt động nhóm được dựa trên tình trạng thực tiễn của Doanh nghiệp, học viên cùng nhau chia sẻ, thảo luận hướng giải quyết và phản biện lẫn nhau. Qua đó, các anh chị lãnh đạo và đội ngũ nhân sự không chỉ học được từ Chuyên gia mà còn học từ kinh nghiệm của chính đồng nghiệp, hình thành góc nhìn đa chiều về lãnh đạo.
Kết thúc mỗi nội dung, học viên đều xác định được bài học then chốt và hành động cụ thể, giúp kiến thức được chuyển hóa thành công cụ thực tiễn.
Nội dung của khóa học
Trong hai ngày, học viên được học qua các nội dung sau:
- Lãnh đạo là gì? Nhà lãnh đạo là ai?
 - Hiểu sâu sắc về lãnh đạo bản thân, lãnh đạo đội ngũ, lãnh đạo doanh nghiệp
 - Phân tích và hiểu rõ sự khác biệt giữa lãnh đạo, quản lý và quản trị.
 - 25 tư duy sâu sắc của lãnh đạo
 - Phân tích điểm mạnh sâu sắc và điểm yếu chết người giúp mỗi học viên soi chiếu bản thân, nhận ra điều đang thúc đẩy và điều đang kìm hãm năng lực lãnh đạo của mình.
 - Tư duy đúng để trở thành nhà lãnh đạo xuất sắc giúp học viên hiểu rõ sự khác biệt giữa nhà lãnh đạo tồi và nhà lãnh đạo xuất sắc, từ đó hình thành động lực thay đổi và phát triển bản thân.
 - Mô hình phát triển lãnh đạo toàn diện, Mô hình xác định vùng thế mạnh CPO
 - Thiết lập chiến lược phát triển lãnh đạo định hướng hành động cụ thể để nâng cấp năng lực lãnh đạo, xây dựng đội ngũ gắn kết và hiệu quả hơn.
 
Kết thúc và cam kết sau khóa học
Kết thúc 2 ngày học, chương trình đã giúp các học viên nhìn nhận rõ năng lực lãnh đạo của bản thân, từ đó xây dựng chiến lược nâng cao hiệu quả quản lý và dẫn dắt đội ngũ một cách thiết thực.
Không khí lớp học khép lại trong tinh thần tích cực, trách nhiệm và cam kết cao. Không chỉ dừng lại ở một khóa học về kỹ năng, ELS – Chiến lược trở thành nhà lãnh đạo xuất sắc còn là bước đệm quan trọng giúp Tata English nâng cao chất lượng đội ngũ lãnh đạo hiện tại, hướng đến mục tiêu phát triển bền vững và khẳng định vị thế trong lĩnh vực giáo dục Anh ngữ.
Hãy cùng nhìn lại những khoảnh khắc đáng nhớ!


 
 
 



 
 
 
 

